El inicio del año Gregoriano, también trae consigo la reflexión de las personas para mejorar su condición y plantear o replantear sus metas, tanto en lo personal como las que se dan en conjunto. Aun cuando el último día del año es igual al primero y al octavo y al décimo, este se define como la medida del tiempo, en que pudimos o no realizar las metas y objetivos que nos planteamos el año inmediato anterior. Las listas de propósitos, metas y proyectos salen a relucir nuevamente, de manera optimista al haberse realizado lo que se planeó antes o de manera negativa, cuando no logramos llegar a la meta trazada, pero siempre presentes con fecha de inicio en enero y fecha de caducidad en el mes de diciembre. En mi opinión este método de medida no es necesariamente objetivo, pero si es útil para que las personas podamos encontrar en la reflexión personal, la pausa para dirigir nuestro plan de vida al rumbo que deseamos. Definitivamente no es diciembre la última oportunidad, ni debe ser enero el arranque necesariamente, lo que sí es importante es el cómo? Como realizar estas metas? Y es la mejora continua, una filosofía para que tanto empresas como personas, logren una organización y la medición de sus actividades y procesos para que al final del día, mes o año cualquiera que sea se alcance los objetivos y tengamos una mejora real, ubicada o no en el tiempo (gregoriano) pero si de manera creciente en un camino. La filosofía de las 5Ss de origen japonés que surge posterior a la segunda guerra mundial, es hoy utilizada por empresas pequeñas, medianas y grandes alrededor del mundo, su objetivo es como les comente antes mejorar los procesos para ordenar los resultados de una manera científica. El significado de las 5Ss se deriva de las palabras Seiri (Clasificar), Seiton (ordenar), Seiso (Limpieza), Seiketzu (Estandarizar) y Sheitzuke (Disciplina) Estas 5 frases tan cortas pero tan significativas y en este orden le dan a los procesos una manera, de acceder a su mejora en el proceso que se realice para alcanzar así la calidad. 5 elementos que han llevado a grandes corporaciones al liderazgo en su rama y segmento, más aun en este escenario de competencia global que se abre para el beneficio de los consumidores. Hagamos nuestra lista de propósitos de año nuevo claro, pero sobre todo adaptemos para esta una filosofía de mejora continua para que en los personal, familiar, laboral o empresarial tengamos la certeza que sin medir en el tiempo pero si en los procesos, accedamos a ser mejores en nuestra actividad productiva, que desde luego nos hace personas más felices y así a nuestro entorno inmediato. Les deseo que este arranque de año, nuestro plan de vida se fortalezca con los buenos hábitos, para lograr así ser mejores personas cada día. Feliz inicio de año 2018!!

Jorge Armendáriz Gallardo

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