La reforma que se hizo la Ley Federal del Trabajo en 2019 que busca la resolución de conflictos entre patrón y trabajadores a través de un proceso más eficiente, por lo que desde octubre de 2022 las juntas de conciliación y arbitraje dejaron de recibir demandas laborales, por lo que serán los tribunales laborales federales y locales quienes comenzarán a dar trámite a las nuevas demandas en materia individual, colectiva y procedimientos especiales. En San Luis Potosí la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) tienen en rezago un estimado de 2 mil demandas laborales que aún se resuelven a través de tres las juntas de conciliación especiales, “los demás son de ejecución, ya tienen dos años que dejaron de recibir asuntos, el objeto para el que fueron aperturadas ya se cumplió y es tiempo de dar paso al nuevo modelo de justicia laboral donde privilegiando la Conciliación se puede tener justicia más expedita” explicó Néstor Garza Álvarez titular de la STyPS. A finales de febrero las juntas especiales de Matehuala y Rioverde cerrarán de acuerdo a lo marcado por la reforma, así como la del municipio de Ciudad Valles concluirá con sus labores el próximo 31 de marzo, luego de que estas concluyan con la resolución de los asuntos que había rezagados.