El Pleno de Consejo General del Instituto Nacional Electoral (INE) aprobó los criterios para realizar la valoración curricular y entrevista de las personas aspirantes a consejeras y consejeros presidentes de los organismos públicos locales de las entidades, entre ellos, el Consejo Estatal Electoral y de Participación Ciudadana (Ceppac) de San Luis Potosí. La entrevista y valoración curricular serán consideradas en esta última etapa. La entrevista tendrá una ponderación del 70% del total de esta etapa, y se tomarán en cuenta los siguientes elementos: liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, negociación y profesionalismo e integridad. Su finalidad es obtener información sobre las aptitudes y competencias indispensables para determinar la idoneidad de las personas aspirantes para el desempeño del cargo. Para la valoración curricular de las personas aspirantes, se considerarán los siguientes aspectos: historia profesional y laboral, participación en actividades cívicas y sociales, y experiencia en materia electoral. Su propósito es constatar la idoneidad de las personas aspirantes para el desempeño del cargo, mediante la revisión de aspectos relacionados con su historia profesional y laboral. La evaluación de esta etapa estará a cargo de los Consejeros Electorales del INE, los cuales conformarán grupos de entrevistadores, quienes no deberán tener contacto con los aspirantes.